Kodex für ein respektvolles und sicheres Miteinander
cdgw-Richtlinie gegen sexualisierte Belästigung und Übergriffe
Präambel
Der Club der Gesundheitswirtschaft (cdgw) versteht sich als ein Ort der Begegnung, des Respekts und der Sicherheit für alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität und Orientierung, Herkunft, Aussehen, Alter, Behinderung oder sozialem Status. Dieser Kodex gilt für alle Präsenz- und digitalen Formate des cdgw.
Sexualisierte Übergriffe, Grenzverletzungen und Belästigungen haben im cdgw keinen Platz.
1. Unsere klare Haltung: Null Toleranz
Der Club der Gesundheitswirtschaft verfolgt eine Null-Toleranz-Politik gegenüber:
- sexualisierten Kommentaren, Anspielungen oder Witzen,
- unerwünschtes Starren, Gesten oder Nachrichten,
- unerwünschte körperliche Nähe oder Berührungen,
- Druck, Nötigung oder Gewalt sexualisierter Art,
- Bagatellisierung, Rechtfertigung oder Relativierung solcher Handlungen.
„War nicht so gemeint“, Alkohol oder Gruppendynamiken akzeptieren wir nicht als Ausrede oder Relativierungsversuch.
2. Konsens ist verpflichtend
Jede Form von Nähe, Berührung oder sexueller Interaktion basiert auf freiwilligem, klarem und jederzeit widerrufbarem Einverständnis.
Schweigen, Unsicherheit oder Zurückhaltung bedeuten kein Einverständnis.
Ein „Nein“ wird ohne Diskussion akzeptiert und respektiert.
3. Verantwortung aller Mitglieder
Alle Mitglieder des cdgw sowie Partnerorganisationen und Gäste bei unseren Veranstaltungen tragen Verantwortung für ein sicheres Umfeld:
- Wir achten auf unsere eigenen Grenzen und die der anderen.
- Wir greifen, sofern möglich und sicher, ein oder holen Unterstützung.
- Wir solidarisieren uns mit betroffenen Personen und nehmen ihre Aussagen ernst.
Wir tolerieren kein Wegsehen, Mitlachen oder Verharmlosen.
4. Umgang mit Betroffenen / Verfahren & Ablauf
Betroffene können sich jederzeit an das Präsidium oder die Geschäftsführung des cdgw wenden.
Ihre Aussagen werden ernst genommen, es wird ihnen zugehört und mit Respekt begegnet.
Schuldzuweisungen („Warum warst du da?“, „Warum hast du nichts gesagt?“) sind inakzeptabel.
Betroffene bestimmen selbst, welche Schritte sie gehen möchten. Meldungen können auch vertraulich oder anonym erfolgen.
Der cdgw stellt sicher, dass Hinweise zeitnah geprüft und geeignete Maßnahmen eingeleitet werden.
5. Konsequenzen bei Verstößen
Verstöße gegen diesen Kodex haben Folgen, abhängig von Schwere und Kontext, z. B.:
- sofortige Ansprache oder Verwarnung,
- Ausschluss von Veranstaltungen
- temporäer oder dauerhafter Club-Ausschluss
- ggf. Weitergabe an externe Stellen oder Anzeige.
Der Schutz der Betroffenen steht dabei immer über dem Schutz des Images oder einzelner Personen.
6. Prävention und Kultur
Der Club der Gesundheitswirtschaft fördert aktiv eine Kultur der Achtsamkeit, des Respekts und der gegenseitigen Rücksichtnahme.
Sensibilisierung und regelmäßige Gespräche sind Teil unserer Clubarbeit.
Dieser Kodex ist verbindlich für alle Mitglieder, Mitarbeitenden, Partnerorganisationen und Gäste.
7. Sichtbarkeit & Kommunikation
Der cdgw macht diesen Kodex in seinen und Partnermedien publik und sichtbar. Darüber hinaus wird der Inhalt des Kodex regelmäßig überprüft und ggf. angepasst
8. Raumgestaltung & Setting
Der cdgw achtet bei Veranstaltungen bewusst auf sichere, transparente Settings (z. B. gute Beleuchtung, klare Wegeführung, Vermeidung schlecht einsehbarer Bereiche).
9. Gemeinsames Commitment
Mit der Mitgliedschaft im cdgw erkennen alle diesen Kodex an und verpflichten sich, ihn aktiv mitzutragen. Ein sicherer Raum entsteht nicht von selbst – er wird gemeinsam geschaffen und erhalten.
